DEPARTAMENTO DEL TRABAJO CAPACITA A MUJERES Y OFRECE HERRAMIENTAS PARA SU DESARROLLO PERSONAL Y PROFESIONAL DURANTE CUMBRE DE LA MUJER TRABAJADORA
(San Juan, Puerto Rico) – En el marco del Día Internacional de la Mujer Trabajadora, el Departamento del Trabajo y Recursos Humanos (DTRH) llevó a cabo hoy la Cumbre de la Mujer Trabajadora, un espacio enfocado en fomentar la diversidad, equidad e inclusión en el empleo.
En el evento, mujeres exitosas y líderes en sus respectivas industrias, compartieron información sobre su rol como trabajadoras en la sociedad, así como los retos que enfrentaron y continúan enfrentando en estos tiempos. A ellas se sumaron patronos que detallaron las políticas inclusivas hacia la mujer que han implementado en sus operaciones y cómo esto ha propiciado un mejoramiento en la productividad y el entorno laboral en sus empresas.
Durante un mensaje a la audiencia, el gobernador, Pedro R. Pierluisi, destacó que la Cumbre forma parte de la política pública de su Administración enfocada en promover la equidad para la mujer en todos los aspectos de la sociedad.
“Sepan que mi Administración las apoya, las valora y trabaja intensamente para seguir construyendo el Puerto Rico al que todas y todos aspiramos. Agradezco al secretario del Trabajo y a su equipo por realizar esta Cumbre de la Mujer Trabajadora que busca destacar las contribuciones de la mujer en la fuerza laboral. Además, este evento busca proveer herramientas de capacitación y de emprendimiento a las mujeres que forman parte de nuestra fuerza trabajadora, así como motivar a aquellas que consideran integrase al mercado laboral. Todas las mujeres son mujeres trabajadoras pues son la espina dorsal de nuestra sociedad. Por lo que asegurar que cuenten con los recursos, las ayudas y la capacitación que necesitan es una prioridad para mi Administración”, reiteró el primer ejecutivo.
Por su parte, el secretario del Trabajo, Gabriel Maldonado-González, explicó que este es el primero de una serie de eventos que tienen el propósito de capacitar y crear conciencia, en la sociedad y entre las mismas mujeres, de los derechos y recursos que tienen a su alcance para desarrollarse y lograr la equidad en cualquier escenario.
“Desde el DTRH continuamos aunando esfuerzos para fiscalizar el cumplimiento de leyes y reglamentos que protegen a la mujer trabajadora y también seguimos entablando alianzas, con diferentes sectores, para lograr más espacios de empoderamiento y capacitación dirigidos a la mujer, para tener no solo la inserción de más mujeres en el mercado laboral, sino aumentar el número de féminas en posiciones de liderato en organizaciones de todo tipo”, afirmó Maldonado – González.
La mujer en el desarrollo de negocios y las comunicaciones
Celebrado en el Teatro Tapia y moderado por la presentadora Jailene Cintrón, el evento inició con el Panel de Patronos Women Certified Company (WCC) y el análisis del Primer Estudio de la Mujer Trabajadora en Puerto Rico. Las participantes pudieron conocer de primera mano la realidad del mercado laboral en la Isla y una radiografía de las condiciones bajo las cuales laboran las mujeres, según el estudio. En este panel participaron Frances Ríos, fundadora & CEO de Women Who Lead; la CPA Doris Barroso Vicéns, Managing Partner de RSM Puerto Rico, Hari Sabnani, presidente y CEO de Alivia Health Puerto Rico y Melissa Rivera Roena, vicepresidenta de Mercado para Manpower Group Inc. y gerente general de Manpower Group Puerto Rico.
Entre tanto, en el Panel de Mujeres Emprendedoras, integrado por Debbie Alonso, vicepresidenta de Ventas y Mercadeo de Mr. Special y presidenta de Adcom Group; Clarivette Díaz Sosa, presidenta de la Asociación de Navieros de Puerto Rico; Marla Pérez Hernández, presidenta de la Fundación Valor que Transforma, las tres profesionales compartieron sus claves para emprender en industrias dominadas tradicionalmente por hombres.
Las veteranas periodistas Ivonne Solla, de Telemundo y Luz Nereida Vélez, de Wapa Televisión, se unieron a la presidenta de EFerrer Public Relations & Integrated Communications y miembro de la Asociación de Relacionistas Profesionales, Edaliz Ferrer, en el Panel Mujer en la Comunicaciones donde analizaron los roles de la mujer en los medios de comunicación, su impacto en la sociedad, los avances alcanzados y los retos que enfrentan.
Las participantes también se beneficiaron de un taller sobre hostigamiento sexual en el empleo ofrecido por la procuradora del Trabajo, Nahiomy Álamo Rivera. De otra parte, las asistentes fueron orientadas por el presidente del Banco de Desarrollo Económico (BDE), Luis Alemañy, sobre los recursos disponibles para ayudarles a emprender.
Durante la Cumbre, el secretario del DTRH y el administrador de la Administración para el Cuidado y Desarrollo Integral de la Niñez (ACUDEN), Roberto Carlos Pagán, firmaron un Acuerdo que promoverá el que los trabajadores conozcan y soliciten las ayudas del Gobierno de Puerto Rico para el pago de menores de edad con el propósito de que sus padres puedan integrarse a la fuerza laboral.
Como parte del compromiso y la política pública de Pierluisi, en la Cumbre también participaron la secretaria de la Gobernación, Noelia García Bardales; la secretaria de la Familia, Ciení Rodríguez Troche; la directora ejecutiva de la Autoridad de Acueductos y Alcantarillados, Doriel Pagán Crespo; la directora de la Oficina de Administración y Transformación de los Recursos Humanos del Gobierno de Puerto Rico, Zahira A. Maldonado Molina; la directora de la Oficina de Desarrollo Socioeconómico y Comunitario, Thais Reyes; así como los legisladores José “Cheito” Hernández y José “Che” Pérez.
